La Universidad Nacional de Educación a Distancia (UNED) y la Asociación Convives con Espasticidad han realizado una ‘investigación cualitativa’ sobre la estigmatización percibida por las personas con espasticidad para conocer los efectos sobre el bienestar de estas personas, las posibles variables mediadoras y las diversas estrategias de afrontamiento que pueden contribuir a reducir los efectos de la estigmatización.

Se trata de la primera investigación de estas caracterí­sticas, de carácter exploratorio, gracias a la cual se obtiene una panorámica de la realidad que viven las personas con espasticidad. “Sus conclusiones nos sirven de ‘brújula’ para saber hací­a donde dirigirnos y para crear servicios y recursos de utilidad que cubran las necesidades reales de este colectivo”, según Claudia Tecglen, presidenta de Convives con Espasticidad. Los datos del estudio indican que la percepción de discriminación es mayor a medida que aumenta el grado de discapacidad. En este sentido, las personas entrevistadas resaltan negativamente el trato infantil que reciben, la sobreprotección o la percepción de “bicho raro” que aún sienten muchas de ellas. En cuanto a la discriminación sutil o indirecta destacan la desconfianza a nivel profesional, principalmente en las mujeres, lo que deja en evidencia la necesidad de medidas por parte de la sociedad y de las administraciones para favorecer a este colectivo y acabar con la doble discriminación. En referencia a las reacciones a la discriminación, los hombres con espasticidad suelen reaccionar con enfado y enfrentamiento verbal, mientras que las mujeres prefieren ignorar estos prejuicios y sienten pesar por ello. Los hombres también confiesan sentir inseguridad, incertidumbre y vulnerabilidad por estos motivos. Entre las diversas formas de “afrontamiento activo” utilizadas hay tres que destacan: asumir la enfermedad o discapacidad, hacer ejercicio fí­sico y ser positivo. También resaltan otras formas de afrontamiento como minimizar los problemas, salir con amigos o motivarse por conseguir logros.