FAMMA-Cocemfe Madrid reclama a Correos que aclare la convocatoria de empleo que tienen en marcha para incorporar a 1.606 trabajadores por supuesta discriminación al colectivo de personas con discapacidad.

En la convocatoria, se recoge como requisito lo siguiente: “No padecer enfermedad o limitaciones fí­sicas o psí­quicas para el normal desempeño de las tareas y funciones a realizar, según criterio de los servicios médicos de la empresa”. A juicio de la Federación, resulta incongruente que, por un lado, se establezca en la convocatoria que se reservarán puestos de trabajo para personas con discapacidad según la normativa vigente, así­ como que se realizarán adaptaciones de las pruebas de selección, y que, por otro lado, se incluya en la convocatoria la excepcionalidad relatada con anterioridad. Por todo ello, la Federación pide explicaciones a Correos, con el fin de que explique claramente cómo realizará el proceso selectivo en cuanto a discapacidad se refiere y cómo incorporará a las personas con discapacidad, dado que es evidente que muchas presentarán limitaciones que, por otra parte, son determinantes para quedar fuera del proceso si así­ lo dictaminan los médicos de empresa. En palabras del presidente de FAMMA, Javier Font, “resulta inaudito que se establezca semejante excepcionalidad en la convocatoria de empleo de Correos, puesto que se está discriminando a las personas con discapacidad de forma directa e inequí­voca y, por otro lado, que se articulen medidas para la integración del colectivo en esta empresa público-privada”. Por todo ello, la Federación pide una explicación pública de Correos, y que esta organización explique claramente cuál es su postura con respecto al cumplimiento de la cuota legal de reserva de puestos de trabajo para personas con discapacidad en esta convocatoria. De lo contrario, FAMMA se reserva el derecho de emprender todas las acciones que sean precisas para defender los derechos de las personas con discapacidad, con el fin de que puedan participar en dicho proceso selectivo en igualdad de condiciones y oportunidades que las demás personas.